经信局党风廉政建设工作总结
经信局党风廉政建设工作总结
今年以来，我局以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，全面认真贯彻落实中央“党政机关厉行节约反对浪费条例”、中央“八项规定”、省委“六条意见”、市委“七条要求”和区委“五条措施”等精神，深入学习党的十八大和十八届三中全会精神，践行科学发展观，全面改进作风，密切联系群众，围绕“深入学习党章，严明党的纪律”主题，深入开展学习党章活动和党性党风党纪教育，通过开展丰富多彩的廉政教育活动，打造反腐倡廉“教育链”，进一步树立和增强党员干部廉政意识，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线，为经济建设营造良好的党风政风环境。现汇报如下：
一、高度重视，将党风廉政建设和反腐败工作摆在首要位置
党风廉政建设和反腐败工作是一个系统的长期的工程，全区党风廉政建设工作会议后，局党组高度重视，及时召开会议进行专题研究部署，将党风廉政建设和反腐败工作纳入重要议事日程，明确了进一步严明党的政治纪律，加强干部作风建设，深化领导干部廉洁自律，开展党风廉政宣传教育，纠正损害群众利益不正之风，化解矛盾维护稳定，落实党风廉政建设责任制方面的任务。
二、建章立制，落实党风廉政建设和反腐败工作提供制度保障
结合我局实际情况，建立了党风廉政建设领导小组工作专班，实行一把手负总责，领导班子明确分工，对全局党风廉政建设工作进行任务分解，责任明确，分解到位。党组书记、局长石深华同志分别与工业公司、轻工公司和区直有关企业签订了《党风廉政建设责任书》，将各单位的廉政责任落实到人，实行一级抓一级，层层抓落实，形成了横向到边、纵向到底，上下联动的责任制，为全面落实党风廉政建设奠定了坚实的基础。3月初，召开了全局学习习近平同志讲话精神的动员大会，安排局机关集中学习，并要求干部职工做好笔记，并将改进机关工作作风、密切联系群众纳入重点工作。
三、开展活动，将深入学习党章，严明党的纪律思想根植人心
1、扎实开展学习教育活动。学习《廉政准则》。组织干部、职工进行了认真学习，并把学习《廉政准则》与学习其他廉政法规结合起来，加强了对党员领导干部廉洁从政的教育，深入领会了《准则》的新内容、新要求、新举措，进一步提高了遵守执行《准则》的自觉性。同时加大宣传教育力度，帮助广大党员干部真正理解和掌握《准则》，引导广大干部群众和社会各个方面正确开展监督，扩大了知晓面和影响力。
2、扎实开展2024年经信局第十五个党风廉政建设宣传教育月活动。围绕“深入学习党章，严明党的纪律”活动为主题，印发了第十五个党风廉政建设宣传月活动方案。3月份，我们组织以“假如我是服务对象”大讨论，针对对企业的了解，换位思考，始终能够解民忧、帮民富，解决群众关心的热点、难点问题，大家畅所欲言，并且撰写了心得体会。4月份，我们组织了考试“党风廉政建设知识测试题”，让党员干部更进一步对党风廉政建设有更深认识。5月份，我们组织党员干部观看了电影《焦裕禄》，使我们对党的“自力更生、艰苦奋斗；关心人民群众疾苦，与人民群众患难与共；不怕困难，不怕牺牲，不搞特殊，严于律已”的优良传统进行了一次重温，并且撰写观后感。6月份讲一堂廉政党课。石局长围绕“践行党的群众路线的时代箴言”主题，给经信局党员干部上了一次廉政建设党课。6月份党组成员召开民主生活会。7月份召开全体党员民主生活会。每一位党员都在会上发言，认真开展了批评与自我批评，深刻剖析自身或单位存在的问题。8月份组织单位青年党员和入党积极分子学习党章党史党纪知识。9月份石局长围绕“党性修养、坚定理想信念”为主题，对全体干部职工上了一堂党性修养的党课。10月份在局机关和下属单位关键岗位开展了一次“四查”活动。查找有悖履行岗位职责的问题；查找工作中暴露出来的突出问题；查找群众反应强烈的问题；查找各种岗位的廉洁风险预防点。同时围绕工作作风、“三公”经费管理、服务效能等方面，定期和不定期开展检查督办。
3、扎实开展了干部职工作风教育整顿活动。突出整治了干部职工工作作风、服务效能、“懒、散、庸、腐”等问题。领导班子及其成员广泛征求意见、召开座谈会，认真查找了思想、工作、作风、纪律等方面的突出问题，撰写了领导班子自查材料和领导成员个人发言材料，根据整顿活动存在的问题，制定了整改方案，落实了整改措施，对活动进行了满意度测评。
4、认真受理群众来信来访。将来信来访作为一面镜子，对照检查工作中存在的不足之处。加强信访举报核查、督办及回复工作，坚持“有案就查”、“有案必查”的指导思想，严肃执纪，从严治政。严格按照信访举报工作程序，认真处理来信来访，为群众排忧解难，维护群众利益。
5、勤政廉政，服务企业。 今年来，经信局开展“访企业、解难题、促发展”活动，每月定期深入20多家企业开展走访调研，及时了解企业在生产经营中遇到的困难和问题。截止目前，该局共为企业融资5亿元。此外，我局认真贯彻国家一系列产业政策，不失时机，掌握企情，部门联动，跑部进厅，投入了大量的人力和物力，为企业的科技创新、技术改造、成长壮大、节能减排和融资担保等项目争取回了二千多万元的专项发展资金，为企业发展输血造血。
为将各项规定和制度落到实处，主要采取以下三种措施来抓：
（一）严肃工作纪律，规范日常工作
局办公室对各项制度执行情况定期不定期进行了检查和暗访。先后对机关进行上下班指纹考勤，并将督查情况每月度进行通报，对没有严格执行制度的现象，责成有关人员作出情况说明，并立即整改。在局办公楼建立了经信局政务动态公示栏，专门用于工作纪律检查考核情况通报公示，形成了让干部职工自觉遵守、部门约束、群众监督的良好机制。
（二）提高工作效率，切实转变作风
将开展党风廉政建设与“学创”活动、区人大工作评议、民主评议政风行风相结合，把转变机关干部作风、提能增效作为今年工作的关键环节来抓。人大工作评议、民主评议政风行风是工业的脊梁，与工作效率密切相关。机关工作人员的政风行风好不好，关系到部门在群众心目中的形象的好坏，关系到我们以后开展工作顺不顺利，群众配不配合，也就关系到了我们开展工作的效率。因此，加强了干部职工学习和业务培训，促进了部门职工转变观念、转变职能、转变作风、不断提高行政效率和服务质量。同时，强化了岗位责任制，把经信局的各项职能分解到各科室、所属单位，落实到个人，各股室、单位各负其责，互相协作，完成好本职工作任务。
（三）厉行勤俭节约，压缩经费
进一步规范了公务接待和公务用车管理，除特殊情况外，公务接待一律简便，局领导、股室下基层调研、检查工作，一分律只能在食堂就餐，严格执行工作日午餐不饮酒。对单位车辆，严禁公车私架、公车私用，严格遵守交通规则。外出调研、考察、开会，提倡集中乘车和乘坐公交车，全局所有车辆工作日、公休日非公事车辆一律停放在院内。
（四）坚持制度与自律相结合，明确办事程序
在工作中，主要领导负总责，总揽全局，班子成员抓好分管工作，分工协作，团结和睦。坚持民主集中制，涉及重大事项决策、组织人事任免、奖励、大笔财政收支、工程建设等重大问题提交党组班子成员集体讨论。严格机关内部管理制度，如：办公物品的购置统一由办公室采购；执行公车定点加油，办公用车统一调配使用；来人接待落实上级关于厉行节约的有关要求，先由相关部门提出申请，局长审核，办公室根据实际情况确定接待标准；一般支出，做到谁经手谁签字，谁分管谁负责，并将预决算明细清单、发票一同报销备查。规范财务制度，严格实行收支两条线，控制一般性开支，真正起到节流的效果。加强领导干部廉洁自律责任，严格执行《领导干部廉洁从政若干准则》的规定。进一步加强对局党员干部廉洁自律监督，完善了廉政建设制度、述廉述职制度、重大事项报告制度。在局领导班子成员和局干部中广泛开展廉政承诺和节假日廉洁自律承诺活动。一年来，单位几大节期无分发奖金、财物、礼品；无领导干部配偶、子女违反廉洁自律有关规定的现象；无收受有关单位和个人的现金、有价证券的现象；无违规购买、乘坐小汽车的现象；无跑官要官、参与赌博等问题。
四、存在问题及明年打算
总的来看，一年来经信局党风廉政建设工作，由于区纪委经常性督促指导，局党组领导的努力，做了一定工作。但也存在一些问题和不足：一是少数干部职工思想懈怠严重；二是干部职工大局意识低下；三是工作责任意识不强；四是服务群众效能有待进一步提高。
明年的打算：一是进一步加强党员干部职工廉洁从政学习教育，切实转变作风；二是突出解决好民生反映的热点难点问题，抓好综治维稳工作；三是加强督办和检查，落实党风廉政建设和反腐败工作与单位和个人绩效考核挂钩，重点打击出现的腐败苗头。