社会治安综合治理工作总结

社会治安综合治理工作总结

　　一年来，我局根据市综治委的总体部署，按照沙坡头区管委会要求，全面落实与局属各单位签定的《社会治安综合治理目标管理责任书》的各项目标任务，坚持谁主管，谁负责的原则，认真落实领导责任制，加大力度，切实狠抓了社会治安综合治理工作，取得了一定的成绩。确保了各项工作的顺利进展和社会的和谐。现就我局一年来社会治安综合治理工作总结汇报如下：

　　一、目标任务完成情况

　　一是我局建立健全矛盾纠纷排查调处工作机制和制度，明确职责，对影响社会稳定的各种矛盾、纠纷等不安定因素，及时采取有效措施，努力把问题解决在萌芽状态。我局定期对各单位存在的矛盾纠纷进行排查、化解、登记，一年来共排查矛盾纠纷120余起，没有发生民事纠纷，无群体性上访，无因民事纠纷激化而酿成刑事案件等。二是我局大力加强治安防范工作，切实落实重点部位的人防、物防、技防措施，积极开展扫除危害人民群众身心健康的黄、赌、毒，坚持法制和道德教育常抓不懈，广泛开展依法治理、实行民主管理，积极扎实地开展创建平安模范单位活动。三是我局通过齐抓共管，群防群治，实现了各项综治任务全面达标，实现了八无，即无群体性上访，无治安案件发生，无火灾事故，无交通事故，无安全生产事故，无干部职工参与赌博案件，无邪教习练人员，无刑事案件发生。确保了各项工作的顺利进展和社会和谐。

　　二、主要措施

　　一抓组织保证。明确一把手为综治工作第一责任人，党总支书记为主要责任人，局属各主要负怎人为具体责任人。负责整个沙坡头区农业安全生产社会治安综合治理的检查、督导及安全防范工作，为沙坡头区农业生产和社会治安综合治理工作提供了强有力的组织保证。二抓目标合一。把社会治安综合治理工作纳入日常工作的目标管理体系。社会治安综合治理工作与农业生产经营管理工作一并列为办公会议的主要内容，确定了年度目标，坚持安排经营管理工作时同时安排社会治安综和治理工作，检查工作时检查综治工作，总结工作时总结综治工作。使社会治安综合治理工作与农业生产经营管理工作密切结合。三抓职责落实。加强局所有干部职工教育，使其成为抓治安安全的能手。年初安排了治安安全工作的具体要求，并做为年终考核的重要内容。四、抓综合管理。在职工教育中综合运用思想、政治工作手段，使职工受到经常化的安全教育，增强全体干部职工的安全意识。

　　三、主要做法

　　（一）加强领导，经常检查

　　一年来，我们进一步加强了对社会治安综合治理工作的领导，成立了由一把手任组长的综合治理领导小组，我局为加强人防、物防、技防，经常对农业投入品、销售农药、兽药、饲料抽查，并在防汛期间安排专人24小时值班，保证通讯工具24小时开通。建立健全局工作台帐和消防基础工作台帐，经常不定期检查安全工作。按目标责任书的内容抓好落实，做到了年初有安排，每月每季度有检查，在元旦、春节、五一、十一等节假日开展重点检查，对查出的问题限期整改。对有治安隐患的问题进行整改。发现问题，及时指出，发现薄弱环节，及时增补治安措施。确保了各项工作的顺利开展。

　　（二）加强教育、预防事故

　　一是把经常性教育同专题教育相结合，不断增强教育的针对性。开展思想教育和法制教育及行风建设教育。按照市局的安排，在全站广泛开展了社会治安综合治理活动，使全站干部职工受到了深刻教育。二是把预防教育和重点教育相结合，力争把问题解决在萌芽状态。供水总站对个别安全意识差的职工采取和领导谈话，家庭成员联动的方法，教育职工遵纪守法。杜绝各类事故的发生。三是把目标教育同开展各种竞赛活动结合起来。经常围绕管理目标和思想政治工作目标对职工进行教育，激励职工不断增强责任感。结合农业工作开展三比三看活动，即比学习看行动、比作风看效率、比能力看贡献活动。通过各种竞赛活动，把社会管理综合治理工作贯穿在平时工作中。一年以来，没有发生打架斗殴、违纪违法事件，工作秩序良好。

　　（三）依法治理、建章立制

　　社会管理综合治理是农业生产工作顺利开展的重要保证。一年以来，我局按照沙坡头区管委会总体部署，加大依法治理进程，坚持依法行政，依法办事，依法建章立制，进一步完善了各项管理规章，坚持严格的工作程序和工作制度。通过实施依法治理方案，取得了好的效果，工作事务无差错，执法有力度，安全保卫无事故，管理工作步入正规化、法制化的轨道。

　　四、下一年的工作思路

　　一是大力加强治安防范工作，完善安全防范设施，切实落实重点部位的人防、物防、技防措施，把具体的防范措施落实到具体人。二是加强值班及人防、物防、技防，经常对农业投入品、销售农药、兽药、饲料等各项综治管理工作的落实。三是进一步加强矛盾纠纷排查调处工作，确保各项工作的顺利进行。四是领导除了抓好日常工作外，拿出相当的时间和精力来抓社会管理综合治理工作，真正做到两手抓，两手都要硬。切实落实领导责任制，把压力变成动力，进一步推动社会治安综合治理工作再上新台阶。

社会治安综合治理工作总结（2）

　　上半年以来，中心综治工作开局良好，在公司的正确领导和有关部门的精心指导下，认真贯彻全国社会治安综合治理工作会议精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以保持共产党员先进性教育活动为动力，以维护社会和中心的稳定为根本，按照“ 巩固、完善、规范、提高” 的要求，不断加强对综治工作的领导，全面落实综治各项措施，做了大量扎实有效的工作，推动社会治安综合治理各项工作深入发展，确保了政治、治安和员工的思想稳定。

　　现将中心上半年度综治工作的具体开展情况总结如下：

　　一、领导重视，健全机制，确保综治工作顺利开展

　　在工作中，中心以领导责任制为龙头、以目标管理为核心、以争先进位为动力、以一票否决为保证，始终把把社会治安综合治理摆在中心工作的首要位置来抓，明确规定了社会治安综合治理工作实行目标管理，实行量化考核，将综合治理与经营管理工作同部署、同检查、同考核；确保了综治工作的“四落实”（时间、内容、人员、效果）。并将综治工作与经营管理工作有机结合，详尽分解，进一步细化到每个中心环节，真正实现了中心工作不忘综治，综治工作服务中心，形成了整体上全面推进的发展态势。根据实际，中心建立和充实了“安全生产”、“三防”及综治工作领导小组，正确处理好安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系，积极开展创建综治合格单位活动；综合治理目标管理从领导拓展到科室、班组，全年自上而下层层签订责任状，在中心上下形成一把手负总责，分管领导具体负责，员工在分工范围内相应负责的责任体系，责任状签订率达到了100%；日常管理做到每月一检查、每季一例会研究和部署综治安全工作，并针对存在问题采取有效措施防范整改，同时加大了综合治理考核力度，严格考核，奖惩兑现，切实做到了“看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事”，有效地促进了综治工作的开展，有力地维护了中心的稳定， 

　　二、宣传教育，强化培训，确保队伍素质全面提高

　　中心始终以“三个代表”重要思想为指导，开展经常性和针对性的法制教育，有计划地组织员工学习上级的有关文件精神和《安全生产法》、《公路法》、《劳动法》、《消防法》、《保密法》、《道路交通安全法》等与公路安全和监控工作相关的法律法规，突出学习的针对性和实效性，不断提高各类岗位人员的法制观念和管理素质，加强对综治工作的深刻理解，提高全体员工的参与意识，形成了自觉遵纪守法，自觉维护中心工作和生活秩序的良好氛围。引导全体员工树立正确的宗教信仰观，坚决不参与非法宗教活动，坚决严厉打击黄、赌、毒的各类丑恶现象和违法犯罪活动，扎实推进“四五”普法，全面推动综治工作的进程。 

　　为了能牢固竖立“安全生产无小事”的观念，不断强化各设备使用单位安全管理的效率和效力，中心定期组织各设备运行维护工作岗位人员学习安全生产的有关文件知识、操作规范、安全手册，加大员工综合素质的培训和考核，把提升员工的素质作为提高设备管理水平面的治本工程来抓。*月*日，中心请来**火灾报警设备的专业人员进行现场的维护、检测、安装、调试的培训；*月*日，邀请西克小麦哈克（北京）仪器有限公司上海办事处工程技术人员进行联隧道一氧化碳检测仪、隧道风速风向仪的维护、维修培训；*月*日*至*日，中心组织设备维护管理科、**分中心、**隧道所、**隧到**参加浙大中控隧道系统设备运行维护培训，期间组织参加培训的人员到**隧道进行参观和交流，使员工熟练掌握设备运行维护、维修、安全、消防等知识和各种防范手段，建设了一支观念鲜明、工作高效、服务到位的高素质的员工队伍，充分发挥高速公路科技“主力军”的作用，为社会治安综合治理做好人才保障。

　　三、落实责任，防患未然，确保综治效果明显增加

　　在综治工作中，中心始终抓住“创安”这个载体，把住各个环节，坚持多管齐下，切实实行社会治安综合治理。制度建设是工作的前提，制度落实是工作的保证，领导经常指导督促各科室做好综治工作，大小会议上必讲安全成为惯例，启发大家警钟长鸣。并落实好无人值守机房的定期巡检工作，加强外场设备、电缆、光缆线路的巡查工作，进一步强化安全保卫措施，确保将不安全因素消除在萌芽状态。各科室人员平时根据各自的要害岗位，严格落实安全岗位目标责任制，从防火、防盗、防抢劫等方面严格制度，一丝不苟，加强对财务室、微机室、现金票证、密级资料的安全保卫管理，认真做好中心内部防火、防盗、防破坏、防事故四防工作，全面落实人防、物防、技防、保密措施，并及时开展高密度、多层次、全方位、经常性的综治安全检查，切实消除“三违”现象，有效遏制各类案件和事故的发生，切实把综治工作做到了最基层，做到了每一个人身上。

　　“无事常如有事时，提防才可以意外之变；有事如无事时，镇定方可消局中之危“，以“积极预防、及时发现、快速反应、确保恢复”为原则，中心制定了各项应急处理预案，积极实行岗位练兵，今年3月、4月中心分别组织对**、**收费所进行了系统故障应急演练工作，提高对系统设备重大故障的应急处理能力，促进应急工作的规范化、制度化、保障**正常的营运工作。

　　认真贯彻执行《消防法》和《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》，全面落实各科室和各岗位消防安全责任制，强化日常的消防检查和防范，确保中心区域的消防设施随时保持完好状态，预防和减少火灾事故的发生。*月*日组织全体员工进行消防器材使用、高层建筑火灾逃生、扑救火灾常识的培训，并按事先制定的方案进行了演练，使员工对应急疏散的程序、正确使用灭火器材的技能有了进一步的实际体验和提高，在今后面对突发事件时能做到从容应对、将损失减少到最低程度，正确的处理好安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系，为社会治安综合治理奠定基层基础。

　　联合路政、巡查人员并与地方基层政府、派出所沟通协调并利用多种载体，加大宣传力度，发动群众进行护线活动；加强沿线设施日常维护、检查，将此项工作作为管理制度加强考核；同时采取对手孔井进行填封、增设监控摄像机、给电缆沟加盖、安装传感器等措施进一步加强对沿线电缆的保护，确保**营运的安全。

　　通过“精心组织、周密安排、落实责任、加强协调”，从完善各项制度到抓各项制度落实上，做到了既细又严，疏而不漏，确保了中心今年的生产安全、消防安全、保密安全、交通安全各阶段的专项整治活动，将“创安”活动不断引向深入，大大地提升了综治的效果。

　　四、与时俱进，开拓创新，确保综治工作跃上新台阶

　　中心的社会治安综合治理工作，在公司及有关部门的关心指导下，认真贯彻上级综治工作精神，通过全体员工的共同努力，取得了一定成绩。但同时，我们也清醒地认识到所面临的新形势、新任务和新要求，这需要我们不断地去探索、分析研究新形势下的新情况，新问题，采取及时、有效措施解决存在的隐患和问题。今后我们将继续坚持安全第一、质量第二、进度第三原则，突出“预防为主、防重于治、防治结合”的指导思想，不断提高自身政治素质和服务水平，突破工作上的瓶颈，与时俱进，开拓创新，真抓实干，完善制度，加强教育，强化管理，使我中心的综治工作跃上一个新台阶，为**的健康发展、稳步推进作出新的更大的贡献。

社会治安综合治理工作总结（3）

　　2024年我乡社会治安综合治理工作，认真贯彻落实省、市、县政法工作会议精神，在乡党委政府的统一领导下，在县综治委的指导下，始终以维护模环乡社会稳定为目标，广泛排查不稳定因素，积极化解民间纠纷，加强基层基础建设，积极创建“平安模环”。现将各项工作总结如下：

　　一、突出综治重要地位，落实维稳领导责任。

　　乡领导始终把综治工作放在确保社会安定促进经济发展的突出位置，认真落实领导责任制，目标管理责任制，“一票否决制”和领导责任追究制，对重大事件乡主要领导都做到亲自过问，亲自抓落实。年初与各行政村签订了社会治安综合治理、反xx、信访工作责任书，进一步明确责任和目标，落实责任人。此外，对重要工作都落实专题部署，日常工作常抓不懈，形成各部门齐抓共管，强化综治工作的合力。做到工作前明思路、工作中有指挥、工作后强检查、件件工作抓落实。

　　二、化解矛盾纠纷，构建维稳防线。

　　（一）加强村级班子换届选举期间的社会稳定工作。为切实做好上半年换届选举的社会稳定工作，在选举前一个月我乡就开始对选举中可能出现的不安定因素进行了排查。各联系村干部通过实地走访，群众座谈、干部交流等形式掌握换届选举第一手资料。同时对换届后产生的不稳定因素和各类矛盾纠纷，又于6月份开展了不稳定因素大排查、大调处活动。并对落选支委、村委和竞选对象逐一进行谈话，及时做好落选人员的思想工作。在整个换届选举期间，共排查出各类矛盾纠纷37件，及时化解35件，切实消除了村级换届后这一矛盾多发期内的各类新旧矛盾，维护了社会稳定。

　　（二）加强不稳定因素的排查和调处工作。重点是做好“两会”、重大节日及亚运会与残运会期间的不稳定因素排查和矛盾纠纷的调处工作。乡村两级按照“半月一小排、一月一大排，半年一次集中排查”的工作方针切实加强全乡不稳定因素的排查调处工作，努力将不稳定因素和矛盾纠纷化解在农村、化解在萌芽。一年来，共排查出不稳定因素287起，化解274起，为“平安模环”建设打下了扎实的基础。

　　（三）加强综治中心的建设，做好建设“平安模环”的平台。综治中心作为“平安模环”创建的第一平台，乡党委政府十分重视综治中心的建设，确保综治中心有人力、财力和时间做好综治工作：一是经费到位，保证综治中心的工作经费优先划拨，实报实销；二是人员到位，首先保障综治中心配齐配全人员，确保工作人员的素质，并给予相应的待遇；三是时间精力到位，对综治中心的人员，乡党委一般不安排其它中心工作，保证工作人员有时间有精力做好综治工作。一年来乡综治中心共受理各类事件37件，及时办结34件。

　　（四）加强维稳工作队伍建设。一是以加强基层基础建设为目标，以配齐、配强村级综治工作人员为重点，努力筑牢前沿陈地，不断强化村级综治组织职能，积极调整充实村级综治组织机构。针对今年村级换届后，人员变动大的情况，及时调整了各类村综治组织机构人员。二是健全网络，构筑民调工作新平台。坚持“调防结合，以防为主”的人民调解方针，构筑大调解格局，积极开展排查调处工作。目前全乡建有调解委员会23个，调解员47人，形成了以司法所为枢纽，以村调会为基础，以村调解小组为补充的，一个上下联动、信息互通、资源共享、优势互补的调解网格。一年来，乡村两级调委会共受理各类民间纠纷287件，调解287件，成功274件，调解率和成功率分别为100%和95%以上。有效地化解了不稳定因素，构建了基层稳定的第一道防线。

　　（五）加强来信来访接待处理工作。认真贯彻落实上级关于进一步加强信访工作，确保社会稳定的一系列通知精神，从狠抓信访工作机制入手，加强对信访工作督办力度，取得了明显的成效。今年共接待群众来访120余次，处理上级交办信访案件43起，认真执行信访接待、登记处理制度，接待礼貌周到，做到件件有登记，事事有回音，结案率达到100%。

　　三、强化基层基础工作，夯实维稳基石。

　　（一）实施基层平安创建工程，不断夯实综治基层基础。认真贯彻省、市、县平安创建工作会议精神，以构建和谐社会为目标，继续深入推进“平安模环”建设的各项工作。全面推进平安村、平安家庭、平安交通、无邪村、无毒村等基层平安创建活动。

　　（二）管好四种人，不断强化特殊人群管理。一是加强流动人员和出租私房的管理。二是做好社区服刑人员的帮教安置和社区矫正工作。对在册16名社区矫正对象进行一对一的结对帮教，实行一月一次谈话和走访，及时为每名矫正对象制定矫正方案，落实帮教措施，坚持个别教育和集中教育相结合，确保矫正对象能及时改造。三是积极开展预防青少年违法犯罪活动。四是深入开展反xx警示教育活动。按照县“610”办的统一部署开展了反xx警示教育宣传活动，共发放各类宣传画、宣传提纲、标语和承诺卡等10900余份，到目前为止全乡未出现xx人员。

　　四、加强依法治理、开展依法治理和普法宣传教育工作。

　　（一）以普法为主导，加强法制教育。一是对乡干部、村干部、青少年等群体进行普法教育。二是紧贴村级换届选举、森林防火等阶段性工作，开展针对性的法律宣传活动。三是利用宣传手册、宣传标语、横幅和法制宣传栏等载体开展形式多样的法制宣传活动。

　　（二）积极开展法律援助工作。为了更好的做好法律援助工作，司法所通过排查，摸清弱势群体的底数，梳理可能存在的受援对象。今年共提供法律援助18人次，涉案金额达150余万元，切实维护了弱势群体的合法权益。

　　五、加强制度建设，夯实工作机制。

　　（一）加强组织网络建设。组织网络建设是做好“平安模环”工作的关键，今年继续抓好“平安连万家”活动，同时加强治保、调解干部的素质提升工作，还着重挑选了一批有正义感、关心社会公益事业的群众，作为模环乡的村级信息员，使信息渠道更加畅通。坚持每月召开研究分析社会治安例会制度，明确每一阶段的工作任务。

　　（二）落实社会维稳工作机制。一是建立巡逻制度，坚持“打防结合、预防为主”的方针，启动群防群治的治安防范机制。在乡政府所在地和复杂区域，建立由乡综治中心牵头、派出所进行指导、群众参与的巡逻防范机制，提高社会治安整体防控能力。二是建立社会纠纷调解制度，落实分工合作、责任到人的工作机制。一年来，基本上做到了小事不出村，大事不出乡，把矛盾处理在萌芽状态，缓和了社会矛盾。三是建立信息情报制度。乡党委政府十分重视信息情报的收集工作，并拨出了一定经费专门建立信息员队伍，并规定了信息的收集、整理、汇总、分析、处置的具体程序。今年共收集到有价值的信息30多条。四是制定应急预案，保证及时处理突发性事件。模环乡由于各种原因，突发性事件时有发生，乡党委政府根据这一实际情况，成立以乡党委政府主要领导为组长的突发性事件处置领导小组。五是建立对不稳定因素实行实时联系制度，启动责任到人、及时报告、及时处置的工作机制。我乡由于各种历史原因，民办教师、退伍武警、红塘信访等不稳定因素，很大程度上破坏了我乡的和谐稳定。根据这一情况，乡党委政府专门确定了具体的联系人，做到责任到人，并具体规定了相关处理办法。今年来，这些不稳定因素因及时疏导、及时掌握、及时处置，没有给社会稳定造成不良影响。

　　（三）建立考核制度，启动奖勤罚惰的工作机制。通过具体的考核制度鼓励工作人员从纠纷找上门解决，转化为上门解决纠纷，做到奖勤罚惰。对村级调外成功的纠纷在县级奖励的基础上，乡政府再奖励一倍，年初又落实了信访工作先进村、先进治保调解主任奖励制度，很好的调动了工作人员的工作积极性。

　　2024年工作思路：

　　2024年我乡综治工作将紧紧围绕“平安模环”建设这一中心坚持“打防并举、预防为主、专群结合、依靠群众”的方针，以加强社会治安防控体系建设为重点，全力维护社会稳定，进一步完善社会治安综合治理工作机制，全面深化社会治安综合治理工作。着重做好以下几方面：

　　一、强化政治责任，完善工作机制 。

　　1、完善领导责任制。2024年社会治安综合治理工作继续实行一把手工程，落实领导责任制，各村党政一把手要对本村的稳定工作负总责，并列入村两委重要议事日程，建立责任机制，落实各项工作制度，对本村不稳定因素要做到心中有数，对村内突出的矛盾纠纷和不稳定因素，要亲自抓，要有解决问题、化解矛盾的措施。

　　2、完善社会治安综合治理工作协调机制。按照治保、调解具体抓，谁主管谁负责的原则协调好各种工作关系做好矛盾纠纷的排查、化解工作。

　　3、完善基层社会治安综合治理工作机制。继续加强村治保会的组织建设，进一步明确治保会的职责任务，健全相关制度，规范工作程序，完善运行机制。继续强化基层，夯实基础，特别要加强群防群治队伍的规范化管理，提高整体素质，落实保障措施。

　　二、全力打造“平安模环”，全面巩固平安创建成果。

　　1、巩固平安乡镇创建成果，以社会“细胞”为基础，以源头防范为重点，以人防、物防、技防为手段，深化平安村创建活动。进一步延伸创建领域，拓宽创建范围，提高创建层次。

　　2、以群众满意为标准，把基层安全创建和其他群众性创建活动紧密结合起来，注重为群众办好事、实事，解决群众关注的热点、难点问题，调动广大群众参与治保联防的积极性和创造性。

　　三、整合社会资源，进一步推进综合治理体系建设 。

　　1、要加强组织领导，密切分工协作，整合社会资源，形成强大的综治合力，共同构建科学合理的防控体系。乡综治中心是综合治理体系建设的主力军，各工作站、各村要根据本地区的情况，将新形势下群防群治工作与落实社会保障措施结合起来，最大限度地拓展群众参与综治的广度和深度，发动群众做好社会稳定工作。

　　2、完善以村为单位的基础防控网络建设。进一步加强基层治保巡逻队建设，充分发挥群防群治队伍的作用。依照属地管理和"谁主管，谁负责"的原则，健全防范和管理制度，加强安全设施建设，落实各项措施。各单位要根据职能和工作需要，建立重大治安灾害事故预警、防范和应急处置机制，制定紧急处置预案，提高应急处理突发事件和重大治安灾害事故的能力。

　　3、完善特殊群体的服务教育管理工作。认真贯彻公安部中央综治办等6部门下发的《关于进一步加强出租房屋管理工作有关问题的通知》精神，做好流动人口管理工作。各村要与综治中心、派出所等有关部门加强协作配合，把服务、教育、管理紧密结合起来，明确各部门对流动人口的管理责任，全方位做好流动人口的管理服务工作。动员社会各方面的力量，做好刑释解教人员的安置帮教工作，防止漏管、失控，减少重新违法犯罪。认真做好对“xx”等xx组织和人员的防范控制和教育转化工作，严防“xx”等xx组织的渗透活动。

　　四、加强矛盾纠纷排查调处工作，维护社会稳定。

　　1、完善预防机制。要采取更加有力的措施，增强工作的预见性和主动性，坚持依法行政，依法办事，坚决纠正各种损害群众利益的行为，多做从源头上缓解社会矛盾和冲突的工作，最大限度地减少社会对抗，积极预防群体性事件。

　　2、完善排查机制。按照制度化、规范化的要求，定期组织矛盾纠纷排查，及时发现各种不稳定因素，矛盾纠纷比较集中的单位要随时排查，落实矛盾纠纷排查零报告制度。

　　3、完善调处机制。对排查出的的矛盾纠纷，实行部门分工、领导负责、归口调处，落实到具体部门、单位和个人。充分发挥人民调解、司法调解、行政调解的作用，多方面、多层次化解矛盾纠纷，重点化解可能引发重大治安问题、群体性事件的矛盾纠纷，坚持抓早抓小抓苗头，把问题解决在萌芽状态，增强调处工作效果。

　　五、加大综治宣传调研力度，创造性开展工作 。

　　充分发挥板报、宣传标语等传播媒介在综治工作中的作用，特别要利用板报、宣传标语的形式，开展有针对性的系列宣传。要进一步加大对平安工作的宣传力度，积极组织开展内容丰富、形式多样的宣传活动，为巩固“平安模环”创建成果营造良好的舆论氛围。继续深入开展以村干部学法用法为龙头的村民普法教育，不断提高广大干部、群众的法律意识和法律观念，正确运用法律维护和解决各种利益关系，自觉维护社会稳定。