继续教育自培计划
编辑: 面试啦 发布时间: 2023-06-18 10:29:23
篇一：继续教育自培计划
指导思想：以《遵义县（20XX—20XX）中小学教师继续教育工程规划》以及“实施意见”的精神为指导。以提高教师的综合素质为核心内容，面向全员，突出骨干，打造学习型教师组织，加快教师专业化成长。
工作目标：完善继续教育保障机制，构建继续教育科学体系，夯实继续教育基础，增强教师工作能力，实现教师职业需要和个人成长需要的统一。
工作思路：本期将结合我校实际情况，继续围绕“一德三新”，即师德培训、新理念培训、新课程培训、新技术培训。鼓励教师自主探索和创造，加强经验分享、案例教学、合作探究等突出主动性、选择性、参与性、操作性和体验性的多种方法训练。充分利用好三个学习途径，即：学校培训体系、卫星电视、计算机互联网。针对教师的薄弱环节进行反思，逐渐使继教工作完善，并完成第三阶段的继教学习，搞好考试（考查）验收工作，完善教师的个人继教档案资料和学校的继教档案资料，迎接上级的评估验收。
培训形式：
⑴全体教师集中培训。
⑵学校教师分年级组培训。课标解读、教材研讨、观摩示范课。
⑶利用网络教室和互联网个人自主选择式学习。
一、基础性工作
（一） 领导小组
成立继续教育领导小组，加强继续教育的领导、管理和指导。
组 长：范 玉
副组长：晏国森（负责继续教育的组织安排）
组 员：蔡兴林 李桂均 及全体教师
二、结合实际，围绕“一德三新”开展好校本培训工作。
培训以教师为主体，教师要以研究者的身份、眼光去审视、分析、解决自己在教学实践中遇到的真实问题，把日常教学工作和教学研究融为一体。
（一）、师德培训
培训对象：全体在职教师
培训目标：以办人民满意教育为宗旨，全面加强和提高教师职业道德和职业精神，建立健全师德建设的长效机制，不断提升教师道德修养和文化修养，增强教书育人、敬业乐教的坚定性和自觉性，努力树立人民教师良好形象，做让学生爱戴、家长放心、社会满意的人民教师。完成1篇学习心得。
（二）培训学习内容：（针对尚未完成的计划制定）
1、 相关教育政策法规。组织学习 20XX年新修订的《中小学教师职业道德标准》，进一步学习《中华人民共和国教师法》、20XX年修订的《义务教育法》等。
2、开展以“爱与责任”为主题的师德教育活动。师德教育学习已经进入总结提高阶段。在本阶段教师要认真做好反馈工作，拟写好1500字以上的个人学习总结。
3、班主任培训。校本培训与教育教学实践相结合。开展校本培训中注意从学校的实际出发，立足本校，以班主任为主体，有计划、有目的、针对性地对班主任进行培训。
4、新理念学习。继续学习《新课程推进中的问题与反思》，完成总结报告。
5、新课程学习。运用现代教学手段的课堂教学培训，以集中培训与自学相结合，培训学习不低于10学时，完成学习总结一篇。
6、新技术。《教育技术培训教程》的学习课时不低于10学时，并学习使用技术，自制2课时的课件制作。
7、针对全程的学习，总结本人的学习课时，查漏补缺，完善个人的继教档案，迎接验收考试。
篇二：继续教育自培计划
一、自身情况分析
我从教近10年，主要担任班主任及语文科教学。不论是班级管理还是语文教学，都尽职尽责，努力做的更好。其中，取得了成功，积累了一些经验，也有过失败，吸取了一些教训。面对竞争日益激烈的教师队伍，我感到了身上的压力，故制定此计划。
二、自培情况分析
(一)培训目标
21世纪的教师，既应具有高水平的思想政治素质，敬业爱岗的职业道德素质，也应该具有不断学习和创新的成立，为此我认真贯彻基础教育改革精神，认真学习基础教育课程改革纲要，并通过多种形式参与培训,努力使自己成为一位师德高尚，具有现代化教育理念和创新意识，专业基础扎实、教学能力优秀的青年教师。
(二)培训时间
20XX年2月起
(三)培训内容
一名优秀的教师，他是包含多方面的。而处在新环境的我，主要先以三方面来充实自己。
首先是在教育教学理论上，自从课改在我国实施后，建构主义、行为主义越来越得到人们的认可，新课改的理念改变了传统教学中的灌输式的教学方式，给学生更多的思考空间，在教学过程中更加注重培养学生多方面的能力，而我将以此为契机，不断学习新的理念，提高自身的教学能力。
其次是在道德修养方面，作为一名老师，不仅仅是学生学习知识的引导者，更是学生人品学习的楷模。在教学过程中，我们不能只是培养学生的知识水平，同时也要注重学生道德修养的提高，所以，我自己要先学会怎样快乐地学习、生活，从我做起，而不是说一套做另一套，严格要求自己的行为，这样，学生才会从我这学到一些他们所需要的；同时，自己也要时时刻刻关心国家大事，了解时事，拥护党的各项方针和政策，尽力做好自己的本职工作。在教学中，做到尊重学生，不对学生偏见，重视他们提出的意见，而不是高高在上，课堂上是师生，生活中是朋友，对学生的信任，从而也使他们信任自己，这样就能有助于教学的进行。一个好的教师教学生的不仅仅是如何成才，更重要的是做人，因此，教师要具有一定的道德修养，而我将严格要求自己，以身作则。
最后是在教学实践方面的加强，任何理论都是用以指导实践的，只有通过不断的实践，才能更快更有效的提高自身。
(四)培训方法
1、多多学习。人们常说：“给学生一杯水，教师要有一桶水。”知识的累积是通过不断的学习得到的。而我将通过多向有经验的老师请教、听讲座、看著作、浏览网站、小组讨论等等形式来学习。
2、自我反思。反思是自我评价、自我提升的一种有效的手段。通过反思，可以了解到自己的不足与改进的方法，而我将结合课后回顾、听课感想、教学总结等等内容，来不断的反思自身所存在的问题，制定相应的措施。我相信今天的反思可以指导明天的工作，只有不断反思，不断总结，才会不断进步。
3、教学实践。只有通过每节课的不断实践，我才能尽快的成长起来，为此我将认真研究教材，立足于学生的角度来看待教学内容，积极备课，认真上好每一堂课。
(五)培训措施
1、积极参加教师进修学校所组织的培训，主要包括讲座、小组讨论等形式。通过聆听专家的指导，掌握更新更全面的信息，从而提升自己。
2、阅读一定的教学理论著作，如《小学语文教学设计》、《小学语文教师》、《小学语文教学》等等，通过理论知识的学习，填补自身的不足，提升自身的修养。
3、积极参加听课、评课活动，认真做好听课笔记，学人之长，补己之短。为此，我计划平均每个月向我的指导老师听课，遇到不懂的问题主动请教老教师。
4、利用网络信息进行交流、学习。平时多上网浏览教育网站。
5、尽量用现代化的教学资源进行教学，每节课都做好课前准备，充分利用自身的专业特点，设计好教学环节，完成课堂任务。
篇三：继续教育自培计划
本学期我的目标仍是做一名教育教学工作的合格教师，因此还要不断学习，认真专研，我认为学习和积累是一个非常好的办法。经过不断的量变从而达到质变，这个质变也就是说让自己的教学理论和教学水平有着质的提高和飞跃。我的具体措施是:
1、仍然坚持个人理论学习制度，不断提高自己的理论水平。每天不管再忙也要抽出半个小时来阅读自己本年度计划要阅读的相关书籍。如，《义务教育常规》、苏霍姆林斯基的《给教师的建议》，《教育心理学》，《现代教育理论》《教育新理念》等。并认真做好读书笔记。
2、端正自己工作的态度，把工作当成是人生的一大趣事来完成。用科研的观点去认真备好每一节课，上好每一节课。
3、在网上建立自己的个人教育博客，像写日记一样，把平时自己写的一些教学反思和教育小故事，还有自己在教学当中遇到的问题都进行上传发布。这样可以与更多的同行们互相探讨，互想学习，从而让自己不断总结，不断成长。
4、学他人之长，补已之短。学校里有不少教学出色的优秀教师，我会充分利用这些“宝贵资源”，经常去听听他们的课，学习他们的长处。并多与同事们交流教学上的问题，使自己得到提高，以弥补自己的不足。
5、努力提高自己的文化底蕴。并每天抽半个小时进行名著的阅读学习，再抽半个小时收看一些时事政治。
6、积极承担各种探讨课和公开课。窦桂梅老师在她的个人专著里说过，一个教师想要迅速的成长起来，有一个好办法那就是多上公开课。因为在这样的活动里能够很直接的得到各级专家们当面点评指导，对自己的收获是非常大的。所以在本年度里我会继续把握好机会，让自己不断提高。
7、关心学生，用心帮助学习、生活有困难的孩子，把学生当做自己的孩子去管理教育。加强班级管理，努力使自己成为一名模范班主任。
篇四：继续教育自培计划
1. 认真学习新纲要。继续坚持师德建设年的要求用爱心、耐心、童心对待幼儿,关注每个幼儿,关注每个幼儿的每个细节。为成为一个优秀的幼儿教师而努力。
2、继续本科学历的学习,树终身学习的观念,不断更新知识,一专多能,使教学工作博、深、新,丰富自己的知识,开阔自己的视野,以先进的知识结构提高教学质量,做到勤业多能。
3、以爱的承诺严格要求自己,教书育人,为人师表,做到敬业奉献。要以自己健康的言谈、举止、心态去影响幼儿,建立和谐、平等的师幼关系;爱每一个幼儿,为每一个幼儿负责,做每一个幼儿可信赖的朋友。
具体措施
1、积极参加政治学习,做好笔记,主动积极参加团组织活动,时时以一个优秀团员的标准要求自己。积极参加各级各类培训和学习,做好笔记和反思,并和工作实际相结合,落实到工作中去。
2、平时认真的阅读相关新的幼教书籍,提高自己的理论水平,不断更新教育观念,做到边学习、边实践、边交流、边反思,及时总结每阶段工作的成绩、存在的问题、解决的方法方式、反省自己的教育观念,更好的开展工作。
3、树立以幼儿为本的教育思想,明确教育的目的不仅要让幼儿学习知识、获得知识,还要教幼儿学习做人,学会做人,学会理解、尊重、合作,热爱自然,维护世界和平等。在一日生活中,提倡探究式学习,鼓励幼儿大胆探索,主动学习。让幼儿尽可能的利用身边的实物,通过摸摸、说说、问问来调动多种感官学习,使他们从小养成观察思考的习惯,以培养他们的创新意识,提高创新能力。
4、在幼儿园中,时时有德育,处处有德育,充分利用日常生活中的德育因素,对幼儿
进行良好习惯的培养。晨间活动渗透德育,在数学教学过程中,对幼儿进行“感恩”教育。
篇五：继续教育自培计划
为全面贯彻落实《上海市中小学教师进修规定》、《上海市教育委员会关于20XX年中小学幼儿园教师和教育管理人员全员培训工作的指导意见》、《青浦区“十二五”教师队伍建设规划》、《青浦区“十二五”中小学、幼儿园干部、教师继续教育实施意见》等文件精神，特制定《青浦区庆华小学“十二五”教师继续教育学校自培计划》。
一、学校师资现状分析
十五期间，学校始终把师资队伍的建设作为推进素质教育和提高教育教学质量的根本保证，通过逐步建立起有效的校本研修制度和相应的保障激励机制，形成新教师、经验教师、名优教师三级培训体系，有效提升了师资水平。学校现有学科专任教师77名，具有本科学历的有 人，专科学历 人，学历达标率100％，其中区学科带头人2名，区学科示范教师5名，区教学能手5名，区教坛新秀1名。深入分析本校教师队伍的现状，我们认为当前存在的问题有：
近两年来随着学校新老教师的更替，新教师这支队伍逐渐壮大起来，据统计，学校95年以后的青年教师占教师数40%，几近“半壁江山”，而99年以后则要占据70%，青年教师的教育教学能力水平实质上已左右到学校的基本质量面貌。通过日常教学观察和问卷座谈调研，我们发现一部分“老”教师（“老”指的是有十几年以上工作经历，有一定教学经验），由于本身的知识结构和教学观念、教学技能等原因，教学的有效性、实效性不高；部分教师的专业成长内需不足，教学的反思、探究意识较弱等等。
因此结合教师全员培训工作，进一步强化团队的合作、开放与交流，树立精品意识，努力打造区内乃至市内的学科领军人物，逐步扩大骨干群体，有效提升师资的整体实力，用心做强、做实、做高教师队伍是学校当下及今后相当一段时期内基本的工作任务。
二、指导思想、目标、任务
依据《青浦区“十二五”中小学、幼儿园干部、教师继续教育实施意见》，结合学校师资培训计划，紧紧围绕“新理念、新课程、新技术和师德教育”的培训要求，从学校实际出发，进一步强化教师的职业身份意识和岗位责任感，聚焦二期课改，聚焦课堂实践，扎实提高教师教育教学的基本技能，努力提升全体教师实施新课程的水平。
“十二五”期间，学校将努力构建以需求为导向的开放、灵活的教师继续教育体系，培育教师文化，形成较为完善的教师发展机制，建设一支“数量适当、结构合理、师德优秀、教艺精湛、专业化水平高”的适应课改推进要求的教师队伍。
三、培训形式、内容与要求
1．学校自培形式采取专题学习与自主学习相结合；集中观摩与分科研讨相结合；理论学习与教学实践相结合。
2．学校制定《庆华小学校本自培项目及学分认定细则》（附后）。培训内容，即校本自培的项目，包括学分配置及考核要求。教师参加校本自培后取得的学分就是该项目审批时确认的学分，不得擅自变更。
3．学校组织的集中培训应有齐全的过程资料，包括安排表、点名册、考核和培训情况表等。非集中的培训项目，如听课、教案设计、自学等，每学期上交或检查一次有关材料。每学年在自评的基础上，及时上交各类培训资料，具体工作由校教导处负责。
4、校师训专管员收到培训资料后，由自培领导小组进行审核，给参培教师记相应学分。
四、培训管理与保障
1、成立以校长为组长的学校教师自培工作领导小组。
组长：徐 峰 副组长：卫光龙
组员：杨文娟 顾爱忠沈芳芳
2、学校将拨专款，用于设施购置和培训活动的开展及先进个人的奖励等。
指导思想：以《遵义县（20XX—20XX）中小学教师继续教育工程规划》以及“实施意见”的精神为指导。以提高教师的综合素质为核心内容，面向全员，突出骨干，打造学习型教师组织，加快教师专业化成长。
工作目标：完善继续教育保障机制，构建继续教育科学体系，夯实继续教育基础，增强教师工作能力，实现教师职业需要和个人成长需要的统一。
工作思路：本期将结合我校实际情况，继续围绕“一德三新”，即师德培训、新理念培训、新课程培训、新技术培训。鼓励教师自主探索和创造，加强经验分享、案例教学、合作探究等突出主动性、选择性、参与性、操作性和体验性的多种方法训练。充分利用好三个学习途径，即：学校培训体系、卫星电视、计算机互联网。针对教师的薄弱环节进行反思，逐渐使继教工作完善，并完成第三阶段的继教学习，搞好考试（考查）验收工作，完善教师的个人继教档案资料和学校的继教档案资料，迎接上级的评估验收。
培训形式：
⑴全体教师集中培训。
⑵学校教师分年级组培训。课标解读、教材研讨、观摩示范课。
⑶利用网络教室和互联网个人自主选择式学习。
一、基础性工作
（一） 领导小组
成立继续教育领导小组，加强继续教育的领导、管理和指导。
组 长：范 玉
副组长：晏国森（负责继续教育的组织安排）
组 员：蔡兴林 李桂均 及全体教师
二、结合实际，围绕“一德三新”开展好校本培训工作。
培训以教师为主体，教师要以研究者的身份、眼光去审视、分析、解决自己在教学实践中遇到的真实问题，把日常教学工作和教学研究融为一体。
（一）、师德培训
培训对象：全体在职教师
培训目标：以办人民满意教育为宗旨，全面加强和提高教师职业道德和职业精神，建立健全师德建设的长效机制，不断提升教师道德修养和文化修养，增强教书育人、敬业乐教的坚定性和自觉性，努力树立人民教师良好形象，做让学生爱戴、家长放心、社会满意的人民教师。完成1篇学习心得。
（二）培训学习内容：（针对尚未完成的计划制定）
1、 相关教育政策法规。组织学习 20XX年新修订的《中小学教师职业道德标准》，进一步学习《中华人民共和国教师法》、20XX年修订的《义务教育法》等。
2、开展以“爱与责任”为主题的师德教育活动。师德教育学习已经进入总结提高阶段。在本阶段教师要认真做好反馈工作，拟写好1500字以上的个人学习总结。
3、班主任培训。校本培训与教育教学实践相结合。开展校本培训中注意从学校的实际出发，立足本校，以班主任为主体，有计划、有目的、针对性地对班主任进行培训。
4、新理念学习。继续学习《新课程推进中的问题与反思》，完成总结报告。
5、新课程学习。运用现代教学手段的课堂教学培训，以集中培训与自学相结合，培训学习不低于10学时，完成学习总结一篇。
6、新技术。《教育技术培训教程》的学习课时不低于10学时，并学习使用技术，自制2课时的课件制作。
7、针对全程的学习，总结本人的学习课时，查漏补缺，完善个人的继教档案，迎接验收考试。
篇二：继续教育自培计划
一、自身情况分析
我从教近10年，主要担任班主任及语文科教学。不论是班级管理还是语文教学，都尽职尽责，努力做的更好。其中，取得了成功，积累了一些经验，也有过失败，吸取了一些教训。面对竞争日益激烈的教师队伍，我感到了身上的压力，故制定此计划。
二、自培情况分析
(一)培训目标
21世纪的教师，既应具有高水平的思想政治素质，敬业爱岗的职业道德素质，也应该具有不断学习和创新的成立，为此我认真贯彻基础教育改革精神，认真学习基础教育课程改革纲要，并通过多种形式参与培训,努力使自己成为一位师德高尚，具有现代化教育理念和创新意识，专业基础扎实、教学能力优秀的青年教师。
(二)培训时间
20XX年2月起
(三)培训内容
一名优秀的教师，他是包含多方面的。而处在新环境的我，主要先以三方面来充实自己。
首先是在教育教学理论上，自从课改在我国实施后，建构主义、行为主义越来越得到人们的认可，新课改的理念改变了传统教学中的灌输式的教学方式，给学生更多的思考空间，在教学过程中更加注重培养学生多方面的能力，而我将以此为契机，不断学习新的理念，提高自身的教学能力。
其次是在道德修养方面，作为一名老师，不仅仅是学生学习知识的引导者，更是学生人品学习的楷模。在教学过程中，我们不能只是培养学生的知识水平，同时也要注重学生道德修养的提高，所以，我自己要先学会怎样快乐地学习、生活，从我做起，而不是说一套做另一套，严格要求自己的行为，这样，学生才会从我这学到一些他们所需要的；同时，自己也要时时刻刻关心国家大事，了解时事，拥护党的各项方针和政策，尽力做好自己的本职工作。在教学中，做到尊重学生，不对学生偏见，重视他们提出的意见，而不是高高在上，课堂上是师生，生活中是朋友，对学生的信任，从而也使他们信任自己，这样就能有助于教学的进行。一个好的教师教学生的不仅仅是如何成才，更重要的是做人，因此，教师要具有一定的道德修养，而我将严格要求自己，以身作则。
最后是在教学实践方面的加强，任何理论都是用以指导实践的，只有通过不断的实践，才能更快更有效的提高自身。
(四)培训方法
1、多多学习。人们常说：“给学生一杯水，教师要有一桶水。”知识的累积是通过不断的学习得到的。而我将通过多向有经验的老师请教、听讲座、看著作、浏览网站、小组讨论等等形式来学习。
2、自我反思。反思是自我评价、自我提升的一种有效的手段。通过反思，可以了解到自己的不足与改进的方法，而我将结合课后回顾、听课感想、教学总结等等内容，来不断的反思自身所存在的问题，制定相应的措施。我相信今天的反思可以指导明天的工作，只有不断反思，不断总结，才会不断进步。
3、教学实践。只有通过每节课的不断实践，我才能尽快的成长起来，为此我将认真研究教材，立足于学生的角度来看待教学内容，积极备课，认真上好每一堂课。
(五)培训措施
1、积极参加教师进修学校所组织的培训，主要包括讲座、小组讨论等形式。通过聆听专家的指导，掌握更新更全面的信息，从而提升自己。
2、阅读一定的教学理论著作，如《小学语文教学设计》、《小学语文教师》、《小学语文教学》等等，通过理论知识的学习，填补自身的不足，提升自身的修养。
3、积极参加听课、评课活动，认真做好听课笔记，学人之长，补己之短。为此，我计划平均每个月向我的指导老师听课，遇到不懂的问题主动请教老教师。
4、利用网络信息进行交流、学习。平时多上网浏览教育网站。
5、尽量用现代化的教学资源进行教学，每节课都做好课前准备，充分利用自身的专业特点，设计好教学环节，完成课堂任务。
篇三：继续教育自培计划
本学期我的目标仍是做一名教育教学工作的合格教师，因此还要不断学习，认真专研，我认为学习和积累是一个非常好的办法。经过不断的量变从而达到质变，这个质变也就是说让自己的教学理论和教学水平有着质的提高和飞跃。我的具体措施是:
1、仍然坚持个人理论学习制度，不断提高自己的理论水平。每天不管再忙也要抽出半个小时来阅读自己本年度计划要阅读的相关书籍。如，《义务教育常规》、苏霍姆林斯基的《给教师的建议》，《教育心理学》，《现代教育理论》《教育新理念》等。并认真做好读书笔记。
2、端正自己工作的态度，把工作当成是人生的一大趣事来完成。用科研的观点去认真备好每一节课，上好每一节课。
3、在网上建立自己的个人教育博客，像写日记一样，把平时自己写的一些教学反思和教育小故事，还有自己在教学当中遇到的问题都进行上传发布。这样可以与更多的同行们互相探讨，互想学习，从而让自己不断总结，不断成长。
4、学他人之长，补已之短。学校里有不少教学出色的优秀教师，我会充分利用这些“宝贵资源”，经常去听听他们的课，学习他们的长处。并多与同事们交流教学上的问题，使自己得到提高，以弥补自己的不足。
5、努力提高自己的文化底蕴。并每天抽半个小时进行名著的阅读学习，再抽半个小时收看一些时事政治。
6、积极承担各种探讨课和公开课。窦桂梅老师在她的个人专著里说过，一个教师想要迅速的成长起来，有一个好办法那就是多上公开课。因为在这样的活动里能够很直接的得到各级专家们当面点评指导，对自己的收获是非常大的。所以在本年度里我会继续把握好机会，让自己不断提高。
7、关心学生，用心帮助学习、生活有困难的孩子，把学生当做自己的孩子去管理教育。加强班级管理，努力使自己成为一名模范班主任。
篇四：继续教育自培计划
1. 认真学习新纲要。继续坚持师德建设年的要求用爱心、耐心、童心对待幼儿,关注每个幼儿,关注每个幼儿的每个细节。为成为一个优秀的幼儿教师而努力。
2、继续本科学历的学习,树终身学习的观念,不断更新知识,一专多能,使教学工作博、深、新,丰富自己的知识,开阔自己的视野,以先进的知识结构提高教学质量,做到勤业多能。
3、以爱的承诺严格要求自己,教书育人,为人师表,做到敬业奉献。要以自己健康的言谈、举止、心态去影响幼儿,建立和谐、平等的师幼关系;爱每一个幼儿,为每一个幼儿负责,做每一个幼儿可信赖的朋友。
具体措施
1、积极参加政治学习,做好笔记,主动积极参加团组织活动,时时以一个优秀团员的标准要求自己。积极参加各级各类培训和学习,做好笔记和反思,并和工作实际相结合,落实到工作中去。
2、平时认真的阅读相关新的幼教书籍,提高自己的理论水平,不断更新教育观念,做到边学习、边实践、边交流、边反思,及时总结每阶段工作的成绩、存在的问题、解决的方法方式、反省自己的教育观念,更好的开展工作。
3、树立以幼儿为本的教育思想,明确教育的目的不仅要让幼儿学习知识、获得知识,还要教幼儿学习做人,学会做人,学会理解、尊重、合作,热爱自然,维护世界和平等。在一日生活中,提倡探究式学习,鼓励幼儿大胆探索,主动学习。让幼儿尽可能的利用身边的实物,通过摸摸、说说、问问来调动多种感官学习,使他们从小养成观察思考的习惯,以培养他们的创新意识,提高创新能力。
4、在幼儿园中,时时有德育,处处有德育,充分利用日常生活中的德育因素,对幼儿
进行良好习惯的培养。晨间活动渗透德育,在数学教学过程中,对幼儿进行“感恩”教育。
篇五：继续教育自培计划
为全面贯彻落实《上海市中小学教师进修规定》、《上海市教育委员会关于20XX年中小学幼儿园教师和教育管理人员全员培训工作的指导意见》、《青浦区“十二五”教师队伍建设规划》、《青浦区“十二五”中小学、幼儿园干部、教师继续教育实施意见》等文件精神，特制定《青浦区庆华小学“十二五”教师继续教育学校自培计划》。
一、学校师资现状分析
十五期间，学校始终把师资队伍的建设作为推进素质教育和提高教育教学质量的根本保证，通过逐步建立起有效的校本研修制度和相应的保障激励机制，形成新教师、经验教师、名优教师三级培训体系，有效提升了师资水平。学校现有学科专任教师77名，具有本科学历的有 人，专科学历 人，学历达标率100％，其中区学科带头人2名，区学科示范教师5名，区教学能手5名，区教坛新秀1名。深入分析本校教师队伍的现状，我们认为当前存在的问题有：
近两年来随着学校新老教师的更替，新教师这支队伍逐渐壮大起来，据统计，学校95年以后的青年教师占教师数40%，几近“半壁江山”，而99年以后则要占据70%，青年教师的教育教学能力水平实质上已左右到学校的基本质量面貌。通过日常教学观察和问卷座谈调研，我们发现一部分“老”教师（“老”指的是有十几年以上工作经历，有一定教学经验），由于本身的知识结构和教学观念、教学技能等原因，教学的有效性、实效性不高；部分教师的专业成长内需不足，教学的反思、探究意识较弱等等。
因此结合教师全员培训工作，进一步强化团队的合作、开放与交流，树立精品意识，努力打造区内乃至市内的学科领军人物，逐步扩大骨干群体，有效提升师资的整体实力，用心做强、做实、做高教师队伍是学校当下及今后相当一段时期内基本的工作任务。
二、指导思想、目标、任务
依据《青浦区“十二五”中小学、幼儿园干部、教师继续教育实施意见》，结合学校师资培训计划，紧紧围绕“新理念、新课程、新技术和师德教育”的培训要求，从学校实际出发，进一步强化教师的职业身份意识和岗位责任感，聚焦二期课改，聚焦课堂实践，扎实提高教师教育教学的基本技能，努力提升全体教师实施新课程的水平。
“十二五”期间，学校将努力构建以需求为导向的开放、灵活的教师继续教育体系，培育教师文化，形成较为完善的教师发展机制，建设一支“数量适当、结构合理、师德优秀、教艺精湛、专业化水平高”的适应课改推进要求的教师队伍。
三、培训形式、内容与要求
1．学校自培形式采取专题学习与自主学习相结合；集中观摩与分科研讨相结合；理论学习与教学实践相结合。
2．学校制定《庆华小学校本自培项目及学分认定细则》（附后）。培训内容，即校本自培的项目，包括学分配置及考核要求。教师参加校本自培后取得的学分就是该项目审批时确认的学分，不得擅自变更。
3．学校组织的集中培训应有齐全的过程资料，包括安排表、点名册、考核和培训情况表等。非集中的培训项目，如听课、教案设计、自学等，每学期上交或检查一次有关材料。每学年在自评的基础上，及时上交各类培训资料，具体工作由校教导处负责。
4、校师训专管员收到培训资料后，由自培领导小组进行审核，给参培教师记相应学分。
四、培训管理与保障
1、成立以校长为组长的学校教师自培工作领导小组。
组长：徐 峰 副组长：卫光龙
组员：杨文娟 顾爱忠沈芳芳
2、学校将拨专款，用于设施购置和培训活动的开展及先进个人的奖励等。
词条：