老干部局领导班子成员述职述廉报告

老干部局领导班子成员述职述廉报告

述 职 述 廉 报 告

区委组织部副部长(兼)、老干部局长 杨松林

　　一年来，在区委、区政府的正确领导下，和全局干部职工一道，圆满完成各项工作，现就一年来，学习、工作、生活情况汇报如下：

　　一、加强学习、不断进步，提高政治素养和业务能力

　　一是加强以十八大以及十八届三中全会精神为重点的理论学习。党的十八大以及十八届三中全会是在我国改革发展关键阶段召开的两个十分重要的大会，是全党、全国人民政治生活中的一件大事，在工作之余我始终坚持利用业余时间通过各种途径学习党的十八大和十八届三中全会精神，努力践行科学发展观，不断提高自身政治理论水平，坚定全心全意服务老干部的执政理念，为做好新形势下的老干部工作奠定良好的思想基础。

　　二是加强业务学习。为更好适应老干部工作的新形势和新要求，我结合工作需要，认真学习掌握老干部工作相关法律、法规、政策和上级文件精神，不断巩固和丰富业务知识。积极参加上级举办的各类老干相关的学习培训活动，通过不断的学习，提高自己为老干部服务的能力，在为老干部服务过程中摸索科学的方法，锻炼自己处理相关政务的本领。

　　三是抓好机关干部的学习。将学习贯彻十八大和十八届三中全会精神作为我局当前的重要工作之一，充分利用局务会、支部会、等活动平台，认真制定学习计划，组织全体党员干部开展学习。采取集中学习、个人自学和网上学习等形式，迅速掀起学习十八大和十八届三中全会精神高潮。在思想上进一步增强十八大精神旗帜意识，把十八大和十八届三中全会的重大现实意义、深远历史意义入脑入心，增强理想信念的理论功底，促使思想意识、行为观念、信念宗旨等更加符合新形势下老干部工作的新内涵、新要求。

　　二、兢兢业业、不断创新，较好的完成各项工作

　　1.两个待遇落实不折不扣。在老干部待遇上，我始终坚持严格按照相关文件政策落实到位。重大节日坚持慰问老干部，重大事项、重要会议坚持邀请老干部参与，每年坚持为老干部订阅报刊杂志。在充分保障老干部生活待遇落实的基础上，今年起较之往年有了新提高，让老干部共享到了改革发展成果。同时，对特殊困难老干部的救助已经形成了机制，今年全年共发放了特殊困难救助费4.8万元。

　　2.五老四教工作常态化深入推进。长办发〔2013〕32号文件印发以来，我区五老四教常态化工作都严格按照文件精神落实巩固，深入推进。根据文件精神，区老干局综合科内增设老干教育科，及时召开联席会议，落实了主题活动的人员和经费问题。经过一年不懈努力，今年宣讲人数达480人，宣讲1257场，听众人数达9.7万人；金牌讲师团望城分团队伍不断壮大，为更好的发挥引领作用奠定良好基础；经过市主题办验收，新建了高塘岭街道西塘街社区、茶亭镇茶园村、白箬铺镇光明村三个示范阵地，有效发挥了示范阵地的“领头羊”作用；在全区范围内开展“一格五员四化”以及“一村(社区)一品”工程，积极探索主题活动创新社会管理的抓手作用。

　　3.涉老组织作用充分发挥。为促进老年教育工作向基层延伸，一方面继续对区老干部大学和街道(乡镇)老年学校的支持和投入，一方面继续在有条件的村(社区)一级成立老年学校，为老年人就近学习创作条件；组织老干部书画协会开展各类活动，一年来，共举办书画展2期，参加书画活动的老干部达370余人次，先后选送42幅作品到省、市参赛；积极筹建老年保健协会，组织开展保健知识讲座，发放各类老年保健宣传资料，提升老同志养生水平。

　　4.“四就近”工作逐步铺开。积极整合社区资源开展离退休干部“四就近”工作，将“四就近”工作纳入社会综合治理考核内容。结合我区实际和新形势下老干部特点，创新在全区形成为老干部提供“四就近”工作网格，用“网格化”的管理服务模式，切实将“四就近”工作落到实处。使老干部在家门口就有地点活动，有资源共享，有平台发挥作用，凸显了老干部进社区，入“网格”的积极作用。

　　5.上级交办工作圆满完成。区委“两会”期间，根据上级要求，按时通知并接送老干部参加会议；每年组织老干部听取形势报告会；按市老龄委的要求，圆满完成“全市敬老文明号”的创建工作；认真完成好部里交办各项任务；积极响应区委、区政府各项政策决定，完成其他交办任务。

　　6.老干局队伍建设有条不紊。局班子成员经常通气商量，大事讲原则，小事讲风格，相互不拆台，坚持重大问题发扬问题发扬民主，集思广益，集体研究决定。工作中注意处处以身作则，为干部职工树立榜样；坚持每月一次学习和工作例会，写心得体会、读书笔记，通过不断学习提高刚不队伍素质。

　　三、清廉自守，拒腐防变，认真履行一岗双责

　　1.以身作则，率先垂范，学习贯彻落实中央、省、市、区反腐倡廉法规制度。把学习贯彻中央八项规定、省九项禁令以及区《关于进一步加强党风廉政建设的事实意见》同贯彻落实党的十八大精神相结合；根据工作实际和形势任务，进一步修订完善调查研究、会议、接待工作等制度，做到有章可循，按规矩办事；以党的“十八大”精神为引领，结合工作实际，切实转变思想、工作作风，提高工作效率，认真挖掘典型、总结经验，促进工作创新，提高工作效率，进一步坚定发展信心，振奋精神，掀起热潮，以高昂的干劲努力不断开创老干工作新局面。

　　2.健全制度，贯彻落实，坚决执行“三重一大”制度。结合优化政务环境和机关效能建设，严格执行党政一把手“三个不直接分管制度”，不断规范权力运行机制，并以此为及其，进一步修订完善了领导班子民主议事等13项制度。我局在“三重一大”集体决策制度的执行工作上，始终坚持民主集中制原则，努力做到会前有调研论证，会中有充分讨论，会后有执行监督，各项重大决策均由领导班子集体讨论决定，避免了由于个人主观因素而导致的决策失误。班子成员之间经常交心通气，充分发扬民主，做到大事小事都商量。

　　3.强化监督，阳光行政，切实做好“公开”文章。由过去侧重于事务公开，向政务、财务、人事等多方位公开延伸；由过去公开办事结果，向公开办事标准、程序和结果全过程延伸；由过去公开一般性问题，向公开群众最关心的实际问题、复杂问题延伸。努力做到该公开的全部公开，凡是公开的都真实准确。明确要求，局内重大决策，要充分发扬民主，邀请老干部建言献策，给老干部尽量多的说话机会和表达意见的权利。让权力在阳光下运行，请老干部参与决策监督。

　　4.廉洁自律，防微杜渐，强化自身廉政意识。工作中，我时刻警醒，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、群众纪律。按照《廉政准则》要求自己，全年没有出差超标乘坐交通工具和住宿现象，没有收受任何单位，个人提供的奖励和赞助，无公车私用现象，无请客送礼行为，无大吃大喝及高级消费行为，无用公款招待私人来客现象，无赌博、酗酒等不良嗜好，年内无出国(境)和操办生日等等事宜，能认真执行领导干部重大事项报告等制度。在财政审批工作和其他公务活动中坚持按原则办事，严格要求自己，无任何违规违法行为。

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望城区老干局副局长 罗淑冬

　　一年来，本人以十八大和十八届三中全会精神重要思想为指导，牢固树立科学的发展观和政绩观，紧紧围绕老干部局年初确定的工作目标，配合局长，和同志们一道团结拼搏，勤奋学习，扎实工作，在德、能、勤、绩、廉方面从严要求自己，认真履职和服务于分管的关工委、老干部书画协会等工作，现就一年来学习、思想、工作和廉洁自律情况述职如下：

　　一、注重学习，提高自身素养和理论水平

　　我是去年八月任职老干局副局长，为尽快进入角色，较好地掌握有关老干部工作的政策和方法，首先坚持了良好的自学习惯。每天坚持看书看报，系统地学习老干部工作法规，认真学习党的十八大、十八届三中全会及中央、省、市、区有关文件、会议精神，在实际工作中注重用理论联系工作、指导工作。其次虚心向同行请教。我局李江副局长有着多年丰富工作经验，特别是离退休干部的一些政策法规制度，更是熟记于心，在工作之余或是闲谈中，我都注重虚心询问，如离退休干部去世抚恤金的发放等。三是深入基层学。我分管关工委工作，任秘书长，经常和老领导到各乡镇、街道调研，注重深入基层，了解掌握各单位开展工作的情况，学习和推介基层好的作法和经验，有效地提高自己的履职能力。

　　二、廉洁自律，树好自身形象

　　今年以来，我自觉加强党性锻炼，努力改造世界观，认真遵守党纪国法，严于律己，做到自重、自省、自警、自律。讲廉洁。切实贯彻中央、省、市、区“八个方面”的要求，做到道德上不失范，操守上不失控，作风上不失节，促进党风廉政建设。讲正气。凝聚正能量，倡导和践行锐意进取的精神风貌和工作作风。讲团结。关心年青同志，对他们的辛勤工作和取得的良好成绩及时鼓励。配合局班子的整体工作，全局上下团结一心，能干事，会干事，干好事。

　　三、尽职尽责，努力做好分管工作

　　一年来，在注重协调配合的同时，我努力做好自己的分管工作。关工委工作是重点。与办公室一起，指导、参与和组织了全区青少年“我的中国梦”征文比赛相关工作，推荐9篇文章参加市赛，2篇在《长沙晚报》上发表；纪念毛泽东题词“向雷锋同志学习”发表五十周年老少书画大赛，将获奖作品在文化馆展出10天，影响很大，效果很好；认真履行秘书长职责，做好了关工委与上级和基层的工作衔接，加强基层建设和调查研究，有力推动我区关工委工作不断发展。光明村关工委被评为全国“五好”关工委基层先进单位。老书协工作倾情参与。提议和关工委联合举办书画赛，协调有关工作有序推进，活动圆满。在全市会议和有关场合积极宣传推介我区丰厚底蕴、作用突出的老干部书画工作，展示望城风采。老干部活动全心参加。长沙市第一届老干部运动会于6月份进行，分广场舞、乒乓球、门球和象棋四个比赛项目。在局长的重视、支持下，从队伍的组建，经费的安排，项目的训练到服装的选配，我都亲力亲为，亲自带队参加比赛。在本届运动会，我区取得了广场舞第二名，乒乓球男、女团体第三名，象棋团体第三名，个人第四名的好成绩。

　　任职一年来，努力发挥作用，做好了一些工作，但我也深知，与领导和同志们的要求还相差很远，在今后的工作中，我一定用科学发展观统领工作，以全局为重，扎实工作，开拓进取，为更好地服务和推动全区老干部工作作出自己应有的贡献。

述 职 述 廉 报 告

望城区委老干部局副局长 李 江

　　2024年我分管老干部生活待遇的落实，局财经、政工人事以及联系老干部大学、老干部钓鱼协会等工作.一年来，我始终抱着对党忠诚，对事业高度负责的态度，履职尽责，扎实工作，较好的完成了各项工作任务。现就一年来自身的学习、工作和廉洁从政情况报告如下：

　　一、加强学习，着力提升理论素养和业务能力

　　一年来，我始终坚持学习，注重加强理论修养。在积极参加局里安排的各项政治学习活动的同时，充分利用业余时间通过报刊、电脑和电视等媒体，认真学习贯彻党的路线、方针、政策，深入学习领会党的十八大和十八届三中全会精神，努力践行科学发展观，积极参加创先争优活动，扎实转变工作作风，不断提高政治理论水平，在思想上、行动上与党中央保持高度一致，旗帜十分鲜明，理想信念更加坚定。全心全意为人民服务的宗旨意识更加牢固，工作作风更加务实，为做好分管打工作下良好的政治思想基础。

　　为了更好地适应老干部工作的新形势和岗位要求，我结合实际工作，认真学习掌握老干部、老年人工作相关法律、法规、政策，不断巩固和丰富业务知识。同时，积极参加上级举办的离退休人员党支部工作学习培训，认真学习法律知识，增强依法行政意识，提升了依法办事能力，更新了思想，增长了为老干部服务的本领。

　　二、注重协作，着力强化和谐工作氛围

　　团结就是力量，领导班子是事业发展的龙头，领导班子的团结，能使领导班子的核心作用得到充分发挥，更好的凝心聚力推进事业发展。一年来，注重班子成员之间的团结协作，维护班长的权威，班子成员之间不争权，主动工作不越位，密切配合不拆台，相互交心通气，统一认识，化解思想矛盾，做到大事讲原则，小事讲风格。工作中做到讲正气，顾大局，谋发展。坚持做到多干事，少议事，重合作，不推诿，以“局兴我荣、局衰我耻”的主人翁精神，事事严格要求，以身作则，切实维护班子团结、务实、清廉的形象。

　　三、尽心尽力，推进分管工作再上新台阶

　　在抓好分管工作方面，我坚持做到各项工作有计划、有安排、重落实，分管工作全面完成，取得了应有的成效，推进了老干部工作的科学发展。

　　(一)依据政策，切实抓好了老干部生活待遇的落实工作

　　1、按上级要求做好了离休干部增发护理费和抚恤费调标的审批落实工作，确保了离休干部生活待遇政策的及时落实到位。

　　2、认真做好了老干部的服务管理工作。抓好了离休干部医药费的请款、按月按规定实报实销等工作；及时做好了老干部生病住院、生日祝寿、逝世悼念、节日慰问工作。

　　3、抓好了老干部浏阳大围山休养工作。

　　(二)精心做好了老干部活动的开展工作。认真组织开展了全区老干部钓鱼比赛活动，协助做好老干部参观考察和情况通报会的相关工作。

　　(三)诚心做好了信访工作

　　对来局上访的老干部，热情接待，耐心解释政策，着力化解老干部心中疑惑。对来信来电上访的老干部，耐心解释政策，按照政策进行回复，有政策支持的及时落实，无政策支持的做好细致的思想政治工作，获得了绝大部分老干部的理解，维护了老干部队伍的和谐稳定。

　　(四)精心做好了财经审批工作。坚守财经纪律，坚持财经制度，收入及时入账，支出严格审批，确保各项收支规范，着力维护财经纪律的严肃性。

　　(五)热心抓好了所联系协会的工作。热情周到为老干部钓鱼协会服好务，精心配合组织开展好每一次活动。积极参加老干部大学的有关活动，做好了老干部大学设施设备维护修缮工作，按照要求做好了老干部大学和老年学校的迎检工作，推进了老年教育工作的发展。

　　(六)认真抓好了局政工人事工作。做好了局工作人员档案材料的完善工作、编办核编和局机关干部职工年度考核工作，及时做好了局机关干部职工工资调整工作和人员调入的手续办理工作。

　　(七)完成了其它相关工作。如老干部社区“四就近”工作、老干所处置相关工作、一推行四公开工作、市老年保健协会活动、代管干部工作、老年人杂志的征订、全区老干部工作、关心下一代工作会议区领导讲话材料，局长交办的工作等。

　　四、坚持廉洁从政，做到清廉自守

　　一是加强学习，自觉筑牢自律防线。廉洁自律是党和人民对党员干部最起码的要求，也是党员干部必须遵循的行为准则。作为一名党员领导干部，我注重加强学习，不断增强党性修养，切实强化廉洁自律意识，自觉筑牢廉洁自律的防线。认真学习马克思列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持认真学习《廉政准则》、《党员领导干部廉洁从政若干规定》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例》以及严肃换届纪律等相关规定，以廉洁从政的典型激励自己，以反面典型警示自己。时刻用共产党员标准严格约束自己，端正思想，提高认识，牢固树立了正确的权力观，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，用正确的世界观、人生观、价值观指导自身的工作。在工作中以党规党纪约束自己，以群众满意为标准要求自己，自觉接受监督，保持艰苦奋斗的作风，不盲目攀比，不拜金，在物欲前能够把持自己。清清白白办事，踏踏实实做人。

　　二是严格以身作则，处处防微杜渐。严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、群众纪律，时时刻刻注意警钟长鸣，严于律己。按照《廉政准则》中关于领导干部廉洁从政“八个禁止”和“52个不准”的要求，以及中央的八项规定和反对四风的要求，没有出差超标准乘坐交通工具和住宿现象，没有收受任何单位和个人的现金、有价证券、贵重礼品，没有接受任何单位、个人提供的奖励和赞助，无公车私用现象，无请客送礼行为，无大吃大喝及高消费等行为，无用公款招待私人来客现象，无赌博、酗酒等不良嗜好，年内无出国(境)和操办生日等等事宜，能认真执行领导干部重大事项报告等制度。在财经审批工作和其他公务活动中持按原则办事，严格要求自己，无任何违规违法行为。家属和身边工作人员也能严格要求自己，无违纪违规和不廉洁的现象。

　　三是履行“一岗双责”，加强廉政建设。严格按照党风廉政建设责任制的规定，认真履行好自己的职责。在以身作则的同时，做好廉政风险防控管理各阶段的工作，注重抓好所分管和联系的部门和单位廉洁自律工作。积极宣传反腐倡廉工作的重要性，把廉政教育作为治本措施来抓，注意抓好廉政建设各项规定的学习，定期和不定期的进行交心谈心，强化廉洁从政意识。在平时的工作中，坚持以制度管人管事，自觉维护制度的权威。不断完善内部各项廉政制度，重点完善财经纪律，严格执行财务制度，加强财务监管，及时查找防范风险点，切实把制度落到实处，通过各项廉政制度的完善和贯彻落实，有效地推动了我局廉洁自律工作的规范化和制度化，有效地促进了党风廉政责任制的落实。

　　一年来，虽然做了一定的工作，取得了一定的成绩，但对照高标准严要求，自己还存在诸多不足，主要是学习上还不够系统深入，工作不够大胆，开拓创新意识不强。今后，将进一步加强学习，务实求真，开拓创新，保持清廉本色，在干事创业中增长才干、体现价值，为把我区建设成为现代化公园式城区作出应有的努力。